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Un problema real como publisher de empleos es cuando ya tienes el candidato y la oferta realmente ya no está disponible, y te siguen inundando con mensajes a los cuales (al menos yo) siempre intento contestar y dar cierre al tema. Creo que CuCoders
debería tener una estrategia para poder cerrar/eliminar ofertas de empleos a petición del creador. es posible dada la arquitectura actual?